Aug 22, 2024
Do czego może nam się przydać w pracy i w życiu codziennym?
Jak rozpocząć pracę z wykorzystaniem narzędzi sztucznej
inteligencji, jeśli mamy zerową wiedzę na ten temat? Jakie są
ukryte możliwości AI dla kobiet, z których warto skorzystać?
W najnowszym odcinku podcastu “Forbes Women” Katarzyna Gaweł,
która w Ringier Axel Springer Polska zarządza obszarem
różnorodności, równości i inkluzywności rozmawia o AI w praktyce z
Krystyną Jarek, ekspertką od innowacji AI, założycielką Booster of
Innovation, strategicznego butiku projektującego innowacje.
Czy potrzebujemy szczególnych kompetencji, żeby korzystać z
czatów AI – zwłaszcza gdy to początek naszej drogi?
Wiele z nas z tą technologią w roli aktywnych użytkowniczek
wciąż nie miało jeszcze żadnej styczności. Jakie są bariery w
korzystaniu z AI przez kobiety? Strach, brak czasu? “Dzisiaj do
korzystania z dobrodziejstw sztucznej inteligencji tak naprawdę
wystarczy, że mamy smartfon czy komputer. Barierą jest chęć i to,
kiedy zadajemy pierwsze pytania i dostajemy banalne odpowiedzi” –
mówi w podcaście ekspertka.
Równie ważna, jak chęć korzystania z czatów opartych na AI
jest wiedza, jak i o co je pytać. Zakładając, że tym odcinkiem
“Forbes Women” przekonamy słuchaczki, że warto sięgnąć po narzędzia
AI, od czego zacząć? “Najprościej napisać to pytanie do czatu” –
odpowiada z uśmiechem ekspertka. Na początek możemy mu zadać
pytanie: jak mogę z tobą pracować, w jaki sposób mogę cię
wykorzystać? Warto też dodać kontekst, np. że używamy tego
narzędzia AI po raz pierwszy i kim jesteśmy z zawodu lub że
jesteśmy mamą, która zajmuje się dzieciakami. Gościni zachęca każdą
i każdego z nas do takiego ćwiczenia, jeśli jeszcze nie jesteśmy za
pan brat ze sztuczną inteligencją i zapewnia, że będziemy
zaskoczone tym, co taki czat nam wygeneruje.
W rozmowie z Katarzyną Gaweł Krystyna Jarek omawia też aspekty
wykorzystywania AI do planowania kariery zawodowej, szczególnie dla
kobiet i osób zmieniających ścieżkę zawodową. Sztuczna inteligencja
może służyć nie tylko jako narzędzie do mentoringu i pomocy w
rozwoju zawodowym, ale też pomóc w edukacji i zarządzaniu zasobami
ludzkimi, w tym w identyfikacji kompetencji pracowników i
planowaniu ich rozwoju.
Jak bumerang powraca też temat precyzyjnego zadawania pytań –
im więcej informacji przekażemy czatowi, im więcej nadamy
kontekstu, tym lepsze rezultaty dostaniemy. Ekspertka jednak
uczula, że musimy pamiętać o krytycznym podejściu do uzyskiwanych
odpowiedzi, które powinnyśmy zawsze weryfikować.
Więcej dowiesz się z najnowszego odcinku podcastu “Forbes
Women”.
Krystyna Jarek – ekspertka od innowacji AI. Autorka publikacji
naukowych z obszaru AI, w tym popularnego artykułu Marketing and
Artificial Intelligence. Zaproszona przez akademickie wydawnictwo
Routledge do współwydania książki “Advance AI in Marketing”, gdzie
odpowiada za opracowanie rozdziału pt. “New Product Development
enriched with AI” (data publikacji 2025). Założycielka Booster of
Innovation, butiku strategicznego tworzącego światowej klasy modele
wzrostu, innowacje oraz programy szkoleniowe. Klientami Booster of
Innovation są topowe polskie firmy: ING Bank Śląski, Orange Polska,
Polpharma, Tauron Polska Energia, Lotte Wedel, Tchibo i inni. Przez
ostatnie dwa lata Krystyna pełniła funkcję Chief Innovation Officer
w Deloitte Central Europe, odpowiadając za rozwój i wdrażanie
innowacji w 18 krajach i pięciu liniach biznesowych Deloitte.
Krystyna jest wykładowczynią w Akademii Leona Koźmińskiego,
czołowej uczelni w Europie Środkowej, gdzie uczy studentów
zastosowań sztucznej inteligencji, projektowania innowacji i
innowacji w ESG – wprowadziła autorskie zajęcia Innovation Design,
które w praktyczny sposób uczą studentów, jak czołowe globalne
firmy tworzą innowacje. Jest doktorantką i pracuje nad rozprawą
doktorską na temat interakcji człowiek-maszyna (AI).
Krystyna Jarek jest autorką bestsellerowych ebooków z obszaru
innowacji i AI:
● Jak wykręcić więcej z AI (bestseller: 16 tys. sprzedanych
kopii)
● Jak rozkręcić kreatywność w 21 dni (bestseller: 10 tys.
sprzedanych kopii)
● Sposób na rozwój, czyli lifelong learning na skróty
(bestseller: 8 tys. sprzedanych kopii)
● Innovation Design, czyli jak tworzyć innowacje (bestseller:
8 tys. sprzedanych kopii)
● Jak zamknąć lukę płacową z AI
(nowość 2024).
Za swoje działania otrzymuje wiele nagród i wyróżnień:
● Startup Pozytywnego Wpływu za innowacje w obszarze ESG
(2020)
● Strong Women in IT (global edition 2023)
● Creator of Futuristic Boards, Institute of Directors, India
(London 2023)
● Lady Business Awards, Warszawa
2023.
Zakres działania Booster of Innovation:
● tworzenie strategii innowacji dla firm,
● tworzenie modelu zarządzania innowacjami,
● audyt procesów tworzenie innowacji,
● tworzenie innowacji dla firm,
● rozwój kompetencji przyszłości poprzez szkolenia, warsztaty
i pracę nad innowacjami,
● budowanie innowacyjnych firm poprzez transformacje AI i
transformację cyfrową.